K 31. 8. 2012 som dostal výpoveď z pracovného pomeru v zmysle ust. § 63 ods. 1 písmeno b) Zákonníka práce. Pracovný pomer skončí uplynutím výpovednej...
Hladala som odpoved na moju otazku na Vasej stranke, ale nenasla som ju tak uplne. Chcela by som sa spytat na teraz zmeneny Zakonnik prace - zmena od 1.9.2011.§76,...
Som zamestnaná na polovičný úväzok z dôvodu starostlivosti o dieťa a som aj zároveň polovičný ZŤP. Zamestnávateľ neustále porušuje pracovnú zmluvu a to...
Pracujem v istej firme už 2 roky, teraz sa mám sťahovať z rodinných dôvodov do mesta vzdialeného 143 km od miesta pracoviska, takže som napísala žiadosť...
Ako môžem dať výpoveď zamestnávateľovi. Chcem odísť dohodou a to do 20.09.2011.
Pred 5 týždňami som poslala zamestnávateľovi žiadosť o ukončenie pracovného pomeru dohodou s trojmesačnou výpovednou lehotou. List bol odoslaný doporučene....
Robím na dohodu a chcem ukončiť túto spoluprácu a či je k tomu potrebná výpovedná lehota alebo nie.
Chcela by som Vás poprosiť o radu, či je pravda, že od 1.9.2011 platí nová úprava o okamžitom rozviazaní pracovného pomeru so zamestnancom bez udania dôvodu?...
Od 30.1 som PN pre nepracovný úraz. 6.7. mi zamestnávateľ oznámil, že mi navrhuje výpoveď dohodou, platnou od augusta. Na aké odstupné mám nárok, teda...
Čo robiť ak som zamestnaná od 17. januára 2011 a dostala som výhodnejšiu pracovnú ponuku? Môžem dať výpoveď (okamžitú)? Zmluvu v terajšom zamestnaní mám...