Ľudské zdroje

10 viet, ktoré by
 |  Pracovné prostredie
10 viet, ktoré by dobrý nadriadený nikdy nemal vysloviť

Úlohou každého správneho manažéra alebo šéfa je, aby zvládal dobre svoju prácu, mal o nej prehľad, vedel poradiť svojim podriadeným, podporiť ich a motivovať.... 

Diskusia: 0
Aby váš šéf začal
 |  Práca s ľuďmi
Aby váš šéf začal mať rád: Psychológ odporúča triky, ako si získať nadriadeného

Je pravda, že každé pracovisko a každý nadriadený je iný, ale všeobecne povedané, najlepší spôsob, ako prinútiť svojho šéfa, aby vás mal rád, je robiť... 

Diskusia: 0
Keď sa váš priateľ
 |  Vzťahy na pracovisku
Keď sa váš priateľ stane vaším šéfom: Ako prežiť cudzie povýšenie?

Váš najlepší priateľ na pracovisku bol práve povýšený. Samozrejme chcete sa s ním radovať, najmä v období veľkých a dôležitých zmien, ale máte tiež zmiešané... 

Diskusia: 0
Vydržať alebo odísť? Psychológ
 |  Mám prácu
Vydržať alebo odísť? Psychológ radí, čo robiť, ak pracujete v toxickom kolektíve

Šikanovanie je podľa Roberta Suttona, psychológa a autora publikácie „Ako prežiť kreténov“ jedným z najzreteľnejších prejavov toxického pracoviska. Podobné... 

Diskusia: 0
Ako zanechať skvelý prvý
 |  Hľadám prácu
Ako zanechať skvelý prvý dojem: 7 inteligentných trikov

Ľudia sa rozhodnú, či s vami chcú pracovať do dvoch sekúnd od momentu, kedy vás prvý krát stretnú. V tomto krátkom čase si druhá strana o vás vytvorí názor... 

Diskusia: 0
Ako pritiahnuť do firmy
 |  Pre zamestnávateľov
Ako pritiahnuť do firmy kvalitných zamestnancov? Zamestnávatelia, toto by ste mali začať robiť

Pracovný trh sa extrémne rýchlo mení pred očami a zamestnávatelia sa musia meniť s ním, ak chcú mať tých najlepších zamestnancov. Očakávania, že po odznení... 

Diskusia: 0
5 dôvodov, prečo by
 |  Pre zamestnávateľov
5 dôvodov, prečo by ste si mali začať zvykať na pohovory cez video

Využívanie videopohovorov zaznamenalo rapídny nárast za posledné roky a v čase pandémie sa ich využívanie ešte znásobilo. Niektorým spoločnostiam však... 

Diskusia: 0
Kariérny koučing pre TOP
 |  Ľudské zdroje
Kariérny koučing pre TOP manažérov: Toto o ňom musíte vedieť

V stredu (9.6.) sme na Clubhouse diskutovali o kariérnom koučingu TOP manažérov. Prečítajte si prepis rozhovoru Emila Čižinského, riaditeľa pracovného... 

Diskusia: 0
Talenty v nás a
 |  Hľadám prácu
Talenty v nás a ako sa v nich zorientovať

V stredu (2.6.) sme na Clubhouse diskutovali o talentoch v nás. Prečítajte si prepis rozhovoru Emila Čižinského, riaditeľa pracovného portálu Kariéra.sk... 

Diskusia: 0
Naučte sa, ako si
 |  Ľudské zdroje
Naučte sa, ako si udržať podnikanie: Ušetrite peniaze a získajte výhody aj pre zamestnancov

„Pre nás sú alfou a omegou dáta. Firmy zbytočne vyhadzujú peniaze na nezmyselné vzdelávania a koučovania zamestnancov, pretože nevedia, v čom je naozaj... 

Diskusia: 0
Ľuďom sa späť do
 |  Aktuality
Ľuďom sa späť do práce nechce, radšej dajú výpoveď: Zamestnanci sa odmietajú vrátiť do kancelárií

Takmer 40% Američanov pracujúcich v oblasti administratívy zvažuje výpoveď v prípade, že by ich zamestnávateľ nútil vrátiť sa späť na plný úväzok do kancelárií.... 

Diskusia: 0
11 jednoduchých sociálnych zručností,
 |  Pracovné prostredie
11 jednoduchých sociálnych zručností, vďaka ktorým budete obľúbenejší

To či ste obľúbený alebo nie je úplne pod vašou kontrolou. Stačí využiť niekoľko kľúčových sociálnych zručností, vďaka ktorým posliníte svoju emocionálnu... 

Diskusia: 0
Už rok pracujú mnohí
 |  Pre zamestnávateľov
Už rok pracujú mnohí iba z domu: Čo ukázal home office a ako sa zmení naša práca v budúcnosti?

Exkluzívny prieskum a zistenia odborníkov odhaľujú lídrom a manažérom kľúčové trendy, ako bude vyzerať spôsob práce v budúcnosti. Spoločnosť Microsoft... 

Diskusia: 0
Je váš počítač v
 |  Mám prácu
Je váš počítač v bezpečí, keď pracujete z domu? Na toto si dajte pozor, varuje odborník

V snahe zabrániť šíreniu koronavírusu prešlo veľa ľudí pracujúcich v kanceláriách na home office. A hoci sa takto znížilo riziko šírenia nákazy, netreba... 

Diskusia: 0
Novobanská firma zvláda pandémiu
 |  Aktuality
Novobanská firma zvláda pandémiu bez prerušenia výroby: Takto chránia svojich zamestnancov

Výrobca minerálnych izolácií Knauf Insulation v Novej Bani dokázal od začiatku pandémie nového koronavírusu udržať výrobu bez obmedzení. Spoločnosť do... 

Diskusia: 0