Ľudské zdroje

7 vecí, ktoré by mal robiť každý zamestnávateľ, ak nechce, aby mu zamestnanci utekali z firmy

Ľudské zdroje  /   Diskusia

Na to, aby boli vaši zamestnanci čo najlepší, potrebujú viac ako len plat a prácu, ktorá ich napĺňa. Musia vedieť, že vidíte hodnotu v nich ako... 


7 spôsobov, ako si

7 spôsobov, ako si vybrať dokonalého zamestnanca: Zamestnávatelia, skúste to urobiť takto

Ľudské zdroje  /   Diskusia

Hľadanie nového človeka náborový proces môže byť vyčerpávajúcim vytrvalostným testom, a to nielen pre žiadateľov o zamestnanie, ale aj pre tých, ktorí na výber dohliadajú. Mnohé spoločnosti dostávajú stovky žiadostí na ponúkané pracovné miesto a preosievanie týchto žiadostí môže byť celkom unavujúce. Niektoré firmy však používajú iný spôsob výberu kvalitných... 


Na pracovný trh vstupuje

Na pracovný trh vstupuje generácia Z: Nechcú vysoký plat, zamestnávatelia, na toto sa pripravte

Ľudské zdroje  /   Diskusia

Na trh práce vstupuje generácia Z a s ňou prichádzajú aj zmeny v očakávaniach a požiadavkách potenciálnych zamestnancov. Z prieskumu kandidátskych preferencií personálnej agentúry Grafton Recruitment vyplýva, že finančné ohodnotenie nie je pre pracovníkov z tejto generácie prvoradé. Dôležitejšia je pre nich zmysluplnosť práce, flexibilita a priestor na osobný rozvoj.


Sú pohovory zbytočné? Toto

Sú pohovory zbytočné? Toto je spôsob, ako vybrať dobrého zamestnanca

Ľudské zdroje  /   Diskusia

Mnoho firiem sa pri výbere nových zamestnancov zameriava predovšetkým na to, ako sa uchádzačom podarí zvládnuť pohovor. Hodnotia, ako kandidáti odpovedajú na ich otázky alebo čo vyjadruje reč ich tela. Vedeli ste však, že väčšina zamestnávateľov sa pri konečnom rozhodovaní spoľahne predovšetkým na svoju intuíciu? Pozrite sa, čo si myslia odborníci o... 


12 situácií, ktoré pochopia

12 situácií, ktoré pochopia iba personalisti: S týmto sa stretávajú takmer na dennom poriadku

Svet personalistiky  /   Diskusia

Práca personalistu nie je taká jednoduchá ako sa mnohým môže zdať. Občas dostávajú náročnú úlohu - obsadiť pozíciu, na ktorú sa zamestnanci hľadajú ťažko. Okrem toho tiež musia komunikovať často so zvláštnymi uchádzačmi, ktorých životopis vyzerá dokonale, no pri pohovore sa ukáže, že išlo len o ich poriadne bujnú fantáziu. Pozrite sa na situácie, ktoré... 


Zamestnávatelia pozor, čakajú vás

Zamestnávatelia pozor, čakajú vás nové povinnosti: Stačí, ak urobíte túto vec a vyhnete sa pokute

Aktuality  /   Diskusia

Od 1. januára 2019 platí novela zákona o službách zamestnanosti. Tá priniesla zamestnávateľom novú povinnosť – nahlasovať voľné pracovné miesta a taktiež ich charakteristiku úradu práce, sociálnych vecí a rodiny. Ak by si zamestnávatelia túto povinnosť nesplnili, hrozí im pokuta do výšky 300 eur. Existuje však spôsob, ako sa nahlasovaniu aj pokute vyhnúť.


Ilustračné foto

Nábor zahraničných zamestnancov

Ľudské zdroje  /   Diskusia

Akým otázkam sa na workshope budeme venovať práve z hľadiska praktickej realizácie náboru zahraničných zamestnancov? Nechajte sa inšpirovať Ivanom Tomkom a pálčivými otázkami, ktoré si v diskusii a workshopovom príspevku rozoberieme budúci štvrtok v hoteli Apollo v Bratislave.


Ilustračné foto

25 dní dovolenky pre všetkých, bez ohľadu na vek? Parlament rozhodne

Aktuality  /   Diskusia

Ľudia na Slovensku by mohli mať od roku 2020 nárok na viac dovolenky. Poslanec koaličnej strany SNS Tibor Jančula navrhuje zvýšiť základnú výmeru dovolenky na dobu najmenej päť týždňov zo súčasných štyroch týždňov, respektíve 20 dní. Do parlamentu predložil novelu Zákonníka práce.


O psychopatoch vo firmách,

O psychopatoch vo firmách, výbere správnych zamestnancov a vzdelávaní sa v pyžame: Takto dopadli februárové Raňajky s Kariérou

Ľudské zdroje  /   Diskusia

Čo je dôležité pri výbere zamestnanca a ako pracovať so svojím tímom? Ako spoznať psychopata vo firme a na akých pozíciách ich nájdete najčastejšie? Ako podporiť vzdelávanie a rozvíjanie zamestnancov tak, že pritom môžu zostať v pyžame v posteli? Na tieto, ale aj ďalšie otázky odpovedali v rámci svojej prezentácie manažérka projektov Miriam Mártonová... 


stop, nie,

A dosť: 10 vecí, ktoré zamestnanci v práci neznesú a sú ochotní dať pre ne výpoveď

Mám prácu  /   Diskusia

Nie každý má to šťastie, že má svoju vysnívanú prácu, v ktorej si užíva každý jeden moment. Sú ľudia, ktorí v práci nie sú spokojní a v istom momente sa rozhodnú s ňou skončiť a podať výpoveď. Aké sú najčastejšie dôvody, pre ktoré ľudia opúšťajú svoju prácu?


Pozor na zlých zamestnancov

Pozor na zlých zamestnancov a psychopatiu vo firme: Toto podujatie by malo zaujímať každého zamestnávateľa

Ľudské zdroje  /   Diskusia

Pracovný portál Kariéra.sk pokračuje s prípravou podujatia Raňajky s Kariérou, určenom špeciálne pre HR komunitu, aj v roku 2019. Prvé tohtoročné podujatie sa uskutoční už 15. februára, na ktorom odznejú atraktívne témy. Na vašu pozornosť sa už teraz teší odborníčka na výber správneho zamestnanca, ale aj špecialista na korporátnu psychopatiu. Prečo by ste na tomto evente nemali chýbať?



TV program TV program Telkáč.sk
Nenechajte si ujsť svoje obľúbené filmy a seriály.

Citáty o práci a kariére

Maxim Gorkij

Ak nájdeš v živote cestu bez prekážok, určite nevedie nikam.

Maxim Gorkij