Nárok na podporu v nezamestnanosti od 1.9.2010

právna poradňa

V colnej správe mám odpracovaných k 31.8.2010 - 20 rokov a 44 dní(1990-2010), predtým som pracovala v Melioračnej správe 357 dní a nakoľko v súčasnej dobe ešte nemám nové zamestnanie a nárok na výsluhový dôchodok spĺňam, chcela by som vedieť či po prihlásení na úrade práce mi bude poskytnutá aj dávka v nezamestnanosti, hoci v služobnom pomere pravdepodobne zamestnávateľ poistné v nezamestnanosti za mňa neplatil čo mi presne nevedeli povedať...??? Len mi odporučili prihlásiť sa na Úrade práce.

Poradňa: Nárok na dávku v nezamestnanosti má uchádzač o zamestnanie, ktorým je povinne poistená osoba v nezamestnanosti - zamestnanec ako aj dobrovoľne poistená osoba v nezamestnanosti.

Nárok je potrebné uplatniť v pobočke Sociálnej poisťovne príslušnej podľa miesta trvalého pobytu na základe písomnej žiadosti.

Nárok na dávku v nezamestnanosti vznikne:

1. ak poistenec v posledných troch rokoch pred zaradením do evidencie uchádzačov o zamestnanie bol poistený v nezamestnanosti najmenej dva roky, t.j. 730 dní alebo

2. ak poistenec, ktorý po skončení výkonu činnosti zamestnanca v pracovnom pomere na určitú dobu bol zaradený do evidencie uchádzačov o zamestnanie, ak v posledných štyroch rokoch pred zaradením do evidencie uchádzačov o zamestnanie

a) bol poistený v nezamestnanosti z výkonu činnosti zamestnanca v pracovnom pomere na určitú dobu alebo bol dobrovoľne poistený v nezamestnanosti najmenej dva roky, t.j. 730 dní a

b) nebol povinne poistený v nezamestnanosti z iného výkonu činnosti zamestnanca

3. ak fyzická osoba, ktorá po skončení výkonu služby policajta alebo profesionálneho vojaka bola zaradená do evidencie uchádzačov o zamestnanie, nesplnila podmienky na vznik nároku na výsluhový príspevok a nesplnila podmienku trvania služobného pomeru na vznik nároku na výsluhový dôchodok alebo nesplnila podmienky nároku na invalidný výsluhový dôchodok podľa zákona o sociálnom zabezpečení policajtov a vojakov, a v posledných troch rokoch pred zaradením do evidencie uchádzačov o zamestnanie bola poistená v nezamestnanosti najmenej dva roky, t.j. 730 dní Dávka v nezamestnanosti sa poskytuje šesť mesiacov (ak nárok na dávku v nezamestnanosti vznikol splnením podmienky poistenia v nezamestnanosti najmenej 730 dní v posledných troch rokoch pred zaradením do evidencie uchádzačov o zamestnanie), alebo štyri mesiace u poistenca, ktorý bol zamestnaný na dobu určitú podľa bodu vyššie(ak nárok vznikol splnením podmienky poistenia v nezamestnanosti najmenej 730 dní v posledných štyroch rokoch pred zaradením do evidencie uchádzačov o zamestnanie).

Nárok na dávku v nezamestnanosti zaniká vždy:

• dňom vyradenia z evidencie uchádzačov o zamestnanie,

• dňom priznania starobného dôchodku, predčasného starobného dôchodku alebo invalidného dôchodku z dôvodu poklesu schopnosti vykonávať zárobkovú činnosť o viac ako 70 %,

• uplynutím podporného obdobia v nezamestnanosti (šesť mesiacov, resp. štyri mesiace),

• dňom smrti fyzickej osoby,

• jednorazovým vyplatením 50 % dávky v nezamestnanosti za zostávajúcu časť podporného obdobia.

7.9.2010

Svoje otázky do poradne nám zasielajte na poradna@firma.zoznam.sk