Manažéri svojim rizikovým správaním v niektorých situáciách ohrozujú nielen seba, ale aj svojich podriadených. Keď sa nachádzajú pod stresom, vstupujú...
Dve tretiny manažérov zlyháva. Prečo? Pretože nedokážu vybudovať, či udržať výkonný tím. Manažérsky potenciál môžu mať, ale kvôli triviálnym chybám, ktoré...
Pracovné pohovory neuskutočňujú iba personalisti v spoločnostiach, či manažéri, ale aj odborníci v Assessment a Development centrách. Pripravte sa na odlišný...
V prvom rade je potrebné rozpoznať talent človeka, získať ho do firmy a udržať ho. Prinášame vám rýchly návod ako na to.