Manažér

7 najčastejších chýb, ktoré
7 najčastejších chýb, ktoré robia manažéri: Kvôli tomuto odchádzajú aj dobrí zamestnanci

Manažérske zručnosti a schopnosti sú kľúčovým faktorom úspechu pri riadení tímu. Bez ohľadu na odvetvie a veľkosť firmy sa manažéri často stretávajú s... 

Ilustračné foto
Čo robiť, ak mladého manažéra zamestnanci neakceptujú?

Manažéri to majú často ťažké so zamestnancami, ktorí sú starší ako oni. Ako môže zamestnávateľ podporiť mladých manažérov pri získavaní podpory svojich kolegov?

Vlastná prevádzka a slušné
Vlastná prevádzka a slušné zárobky? Bratislavská sieť predajní ponúka zaujímavú obchodnú príležitosť

Hľadáte mimoriadnu obchodnú alebo pracovnú príležitosť? Ak áno, jedna z ponúk spoločnosti MALINA by vás mohla zaujať. Známa sieť potravín hľadá šikovných... 

Hľadáte si zaujímavú prácu?
Hľadáte si zaujímavú prácu? Spoločnosť so švajčiarskym zázemím ponúka voľné pracovné pozície

Spoločnosť Swiss Life Select Slovensko, ktorá patrí do švajčiarskej finančnej skupiny Swiss Life s viac ako 160-ročnou tradíciou starostlivosti o privátnu... 

5 častých chýb, ktoré
5 častých chýb, ktoré robia nadriadení: Na toto si treba dávať pozor

Spokojnosť a lojalita zamestnancov sú okrem vzťahov s kolegami, pracovných podmienok, istoty zamestnania a výšky mzdy silne ovplyvňované aj vzťahom s nadriadenými.... 

7 vecí, ktoré by
7 vecí, ktoré by mal robiť každý zamestnávateľ, ak nechce, aby mu zamestnanci utekali z firmy

Na to, aby boli vaši zamestnanci čo najlepší, potrebujú viac ako len plat a prácu, ktorá ich napĺňa. Musia vedieť, že vidíte hodnotu v nich ako v jednotlivcoch... 

Ponuka práce pre špecialistov:
Ponuka práce pre špecialistov: Zmeňte prácu, tu vám zaplatia viac ako 2 000 eur

Ak ste špecialista vo svojom odbore, firmy sú ochotné vás dobre finančne ohodnotiť. Pozrite sa, aké firmy hľadajú do svojich tímov skúsených odborníkov,... 

8 najväčších prešľapov šéfov:
8 najväčších prešľapov šéfov: Pre tieto ich chyby to vo firmách nefunguje

Aký šéf, taká firma? Asi je niečo pravdy na tom, že to, ako to vo firme funguje, veľmi ovplyvňuje človek, ktorý stojí na jej čele. A ak to v spoločnosti... 

Ilustračné foto
Nová éra rozvoja manažérskych zručností

Hry, gamifikácia a aplikácie, práve tieto tri oblasti predstavujú prítomnosť aj budúcnosť manažérov. Inovatívne novinky ako vždy prináša pre HR svet projekt... 

Ilustračné foto
Máte na to viesť ľudí? Týchto 5 vlastností naznačuje, že zvládnete byť lídrom

Neexistuje vzorec, ktorý by jednoznačne ukázal, že máte na to stať sa lídrom, šéfom či nadriadeným. Skupina výskumníkov sa však pozrela na to, aké vlastnosti...