Právna poradňa - strana 12

Ilustračné foto
 |  Pracovné podmienky
Práca v zahraničí cez agentúru dočasného zamestnávania. Na čo si dávať pozor?

V zahraničí pracujem cez agentúru dočasného zamestnávania. Pracovnú zmluvu mám vždy vystavenú na pol roka. Najnovší dodatok som podpísal 30. júna 2014... 

Ilustračné foto
 |  Pracovné podmienky
Má zamestnávateľ povinnosť oznámiť návrat kolegyne z materskej dovolenky?

Mám pracovnú zmluvu na zástup za materskú. V zmluve je uvedené, že moja pracovná zmluva končí dňom nástupu do práce zamestnankyne XY, ktorá odchádza na... 

Ilustračné foto
 |  Pracovné podmienky
Zamestnanec neprišiel do práce. Ako postupovať?

Zamestnanec mal po dovolenke nastúpiť do práce, ale odvtedy sa neozval, telefón má vypnutý. Mal ísť nakladať tovar a vykonať prepravu, ale túto objednávku... 

Ilustračné foto
 |  Skončenie pracovného pomeru
Výpoveď z organizačných dôvodov: Poznajte svoje práva!

Pracujem vo firme od 1. januára 2013. Zamestnávateľ oznámil, že moje pracovné miesto sa bude rušiť . Výpoveď som zatiaľ nedostala, ale nadriadený mi povedal,... 

Ilustračné foto
 |  Nezamestnanosť
Prišiel som o dávku v hmotnej núdzi. Ako mám ďalej postupovať?

Obraciam sa na vás s prosbou o pomoc pri odvolaní sa na rozhodnutie vydané úradom práce, sociálnych vecí a rodiny na zníženie dávky v hmotnej núdzi po... 

Ilustračné foto
 |  Doba určitá
Podmienky zamestnávania na dobu určitú sa opäť menia

Pracovný pomer na dobu určitú je momentálne možné uzatvoriť najdlhšie na dva roky a predĺžiť ho najviac dvakrát. Najnovšie však bude opäť možné dohodnúť... 

Ilustračné foto
 |  Pracovné podmienky
Mám sa vrátiť po PN-ke do práce, keď prácu nebudem zvládať?

Od septembra 2013 som práceneschopná a mám podanú žiadosť o invalidná dôchodok. Čakám na vyjadrenie sociálnej poisťovne a neviem, či mám napriek pretrvávajúcim... 

Ilustračné foto
 |  Odstupné
Dostali ste výpoveď? Zistite si výšku odstupného!

Vo firme pracujem od 1. septembra 2009. Dňa 16. júna 2014 som dostal výpoveď s výpovednou dobou dva mesiace . Započítava sa výpovedná doba do dĺžky odpracovaných... 

Ilustračné foto
 |  Dovolenka
Dovolenka: Práva a povinnosti zamestnávateľa a zamestnanca

Leto je v plnom prúde. Niektorí sú už po dovolenke, avšak mnohí z vás sa na ňu len chystajú. Ostali ste prekvapení, že vám zamestnávateľ neschválil dovolenku?... 

Ilustračné foto
 |  Nezamestnanosť
Nemáte prácu ani peniaze? Pomôže vám dávka v hmotnej núdzi

Každý nezamestnaný občan, ktorý má problém vyžiť z podpory v nezamestnanosti môže požiadať o pomoc v hmotnej núdzi. Po novom si však dávku musí odpracovať... 

Ilustračné foto
 |  Skončenie pracovného pomeru
Zamestnanec bol rok PN a stratil spôsobilosť. Ako s ním ukončiť pracovný pomer?

Akou formou máme ukončiť pracovný pomer so zamestnancom, ktorý je už jeden rok chorý a po ukončení práceneschopnosti dňa 2. júla 2014 už nemôže 3. júla... 

Ilustračné foto
 |  Rodičovstvo a práca
Výpoveď počas rodičovskej dovolenky. Je možná alebo nie?

Zamestnávame predavačku na dobu neurčitú. Momentálne je na rodičovskej dovolenke, dieťa má približne dva roky. Pre neuspokojivé výkony zvažujeme rozviazanie... 

Ilustračné foto
 |  Skúšobná doba
Návod, ako dať 'kopačky' zamestnávateľovi v skúšobnej dobe

Ako funguje výpoveď v skúšobnej dobe? Chcel by som podať výpoveď v skúšobnej dobe od 7. júla. Len teraz mam taký problém, že som PN a v pracovnej zmluve... 

Ilustračné foto
 |  Pracovné podmienky
Mám nárok na cestovné, ak zamestnávateľ mení miesto práce?

Zamestnávateľ mení miesto výkonu prace do iného mesta. Majú zamestnanci nárok na kompenzáciu cestovného? Ak áno, v akej výške?

Ilustračné foto
 |  Dovolenka
Čo robiť s nevyčerpanou dovolenkou z predchádzajúceho roka?

Z roku 2013 mam 11,5 dňa nevybratej dovolenky. Organizácia mi ju neumožnila vybrať do 30. júna 2014. Môžu mi s ňou manipulovať - určiť jej vybratie alebo... 

Staršie správy
Staršie správy