Ako evidovaný uchádzač o prácu máte povinnosť chodiť na pravidelné stretnutia na úrad práce. Ak sa nedostavíte v stanovenom termíne, strácate nárok na...
Pracujem vo firme od 1. januára 2013. Zamestnávateľ oznámil, že moje pracovné miesto sa bude rušiť . Výpoveď som zatiaľ nedostala, ale nadriadený mi povedal,...
Akou formou máme ukončiť pracovný pomer so zamestnancom, ktorý je už jeden rok chorý a po ukončení práceneschopnosti dňa 2. júla 2014 už nemôže 3. júla...
Ak sa zamestnaný občan rozhodne poberať predčasný starobný dôchodok, prichádza o možnosť pracovať alebo podnikať popri dôchodku. Požiadať oň môžu najskôr...
Chcela by som vedieť či mám právo na odvolanie svojej výpovede. Podala som výpoveď dohodou ku dňu 1.6. 2014. Výpoveď som podala 26.5. 2014 nakoľko som...
Zamestnanec dal výpoveď ku dňu 31.7. 2014, kedy mu končí dvojmesačná výpovedná doba. Keď pracovný pomer trval viac ako 12 rokov, je výpovedná doba 2 mesiace,...
Mám nárok na odstupné, ak mi zamestnávateľ dáva výpoveď z dôvodu neakceptovateľného správania? Za dva roky som nemala ani jedno porušenie pracovnej disciplíny,...
Závisí od toho, podľa akej dohody pracuje dohodár. Či ide o dohodu o pracovnej činnosti, dohodu o brigádnickej práci študentov alebo dohodu o vykonaní...
V roku 2013 som dovŕšila dôchodkový vek, ale ostala som pracovať naďalej bez prestávky. Chcela by som sa opýtať, či musím dať výpoveď ja, keď ma riaditeľ...
Pracujem päť rokov a dva mesiace v predajni ako predavačka. Predajňa sa bude o mesiac rušiť a mám si vybrať výpoveď dohodou alebo z organizačných dôvodov....
Dňa 24. marca 2014 mi prišlo doporučene poštou rozviazanie pracovného pomeru so zamestnávateľom ku dňu 21. marca 2014 z dôvodu porušenia pracvnej disciplíny....
Oboznámila som zamestnávateľa, že nedodržím výpovednú lehotu a zostanem v práci len jeden mesiac namiesto dvoch. Na môj návrh odmieta pristúpiť. Viem,...
Manžel dostal výpoveď z organizačných dôvodov. Firma mu neponúkla možnosť výberu inej pozície. Má zamestnávateľ právo takto postupovať? Je povinnosťou...
Plánujem podať žiadosť o ukončenie pracovného pomeru dohodou, kde uvediem dvojmesačnú výpovednú lehotu. Ak s tým zamestnávateľ nebude súhlasiť, ako mám...
Dostala som v práci výpoveď pre závažné porušenie pracovnej disciplíny podľa § 63 ods. 1 písm. e) Zákonník práce. S výpoveďou nesúhlasím a chcem aby ma...