Chcete sa podieľať na tvorbe inovatívnych riešení pre budúcnosť? Pripojte sa k nám! Skupina MOL, do ktorej patrí aj Slovnaft, opäť spúšťa program Growww, ktorý je určený pre čerstvých absolventov a absolventky vysokých škôl. Skupina ponúka uplatnenie pre 100 mladých profesionálov a profesionálky v 8 krajinách, z toho na Slovensku otvárame dvanásť atraktívnych pozícií. Mladé talenty majú jedinečnú príležitosť naštartovať svoju kariéru v jednej z najstabilnejších energetických spoločností v strednej a východnej Európe.
V Skupine MOL sa zameriavame na podporu talentovaných jednotlivcov, ktorí sú pripravení čeliť výzvam a prinášať inovatívne riešenia. Naša filozofia je založená na odvahe a odborných znalostiach, ktoré nám umožňujú prekonať aj najkomplexnejšie problémy. V rámci ročného programu Growww vám ponúkame jedinečnú príležitosť získať skúsenosti, ktoré vás pripravia na líderské pozície v oblasti energetickej transformácie. Úspech našich absolventov hovorí za všetko – až 80 % z nich pokračuje v rozvoji svojej kariéry v rámci Skupiny MOL. Program je skvelou príležitosťou pre mladých profesionálov a profesionálky, ktorí a ktoré sa chcú podieľať na formovaní budúcnosti energetiky.
Ste čerstvým absolventom s magisterským alebo inžinierskym titulom a premýšľate, kam ďalej? Teraz je ten správny čas nastúpiť do stabilnej firmy, ktorá má v regióne silné zázemie. Zaujíma vás svet financií, IT alebo maloobchodu? U nás máte šancu premeniť svoju vášeň na kariéru. Skupina MOL vám ponúkne priestor podieľať na zmenách, ktoré majú reálny dopad a formujú budúcnosť energetiky. Veríme v tímovú prácu a otvorenosť, ktoré vytvárajú silnú komunitu, a sme zameraní na tvorenie riešení – ak zdieľate tento prístup, budete sa u nás cítiť ako doma.
Ročný program sľubuje konkurencieschopný plat, dlhodobé kariérne možnosti a atraktívny balík benefitov. Je určený pre absolventov, ktorí ukončili vysokú školu maximálne pred rokom. Účastníci programu si môžu zvoliť mentorov zo skúsených odborníkov, ktorí im pomôžu hladko sa integrovať do spoločnosti. Okrem toho získajú príležitosti na profesionálny a osobnostný rast a budú mať možnosť pracovať na medzinárodných projektoch, ktoré im rozšíria obzory. Program zahŕňa tiež projektovú súťaž, v ktorej majú Growwwáci šancu prezentovať svoje nápady pred vrcholovým manažmentom Skupiny MOL.
„Program Growww je od roku 2007 kľúčovou súčasťou našej stratégie rozvoja talentov a jeho popularita z roka na rok rastie. Tento program poskytuje čerstvým absolventom možnosť budovať svoju kariéru v Skupine MOL. Sme hrdí na to, že mnohí z našich manažérov začali svoju kariéru ako účastníci programu Growww, čo dokazuje, že v našich mladých talentoch vidíme dlhodobý potenciál. Ponúkame podporné a inšpiratívne prostredie, v ktorom môžu noví kolegovia riešiť zmysluplné výzvy, pričom ich pri odbornom a osobnom raste usmerňujú skúsení mentori. Growww nie je len o naštartovaní kariéry v Skupine MOL. Ide o spoločné formovanie budúcnosti energetického priemyslu nášho regiónu a vytváranie riešení v tíme,“ hovorí Lana Faust Križan, viceprezidentka pre Ľudské zdroje Skupiny MOL.
Chcete zažiť atmosféru medzi Growwwákmi? Pozrite si naše video z minuloročného Growww MeetUP 2024.
