Zrušenie, sťahovanie spoločnosti,organizačné zmeny

Ilustračné foto
 |  Poradňa
Zákaz výpovede: Ktorých zamestnancov sa týka ochranná lehota?

Vrátila som sa do práce ešte počas trvania mojej rodičovskej dovolenky. Zaujímalo by ma, či mi môže dať zamestnávateľ výpoveď pred tým, ako mi skončí rodičovská... 

Ilustračné foto
 |  Poradňa
Zamestnávateľ ma chce preradiť na inú prácu: Čo robiť, ak nesúhlasím?

Zhruba 3 mesiace pred ukončením rodičovskej dovolenky som informovala zamestnávateľa, že by som sa chcela vrátiť do zamestnania. Ten mi ponúkol inú pracovnú... 

Ilustračné foto
 |  Zrušenie, sťahovanie spoločnosti,organizačné zmeny
Zamestnávateľ sa sťahuje: Ako postupovať, aby ste na to nedoplatili?

Firma v ktorej pracujem, plánuje presťahovať výrobu do iného mesta, nesúhlasí s tým však asi tretina zamestnancov. Žiadali sme príspevok na cestovné, no... 

Ilustračné foto
 |  Zrušenie, sťahovanie spoločnosti,organizačné zmeny
Firma končí. Ako sa dohodnúť na odstupnom?

Firma, v ktorej pracujem desať rokov končí z organizačných dôvodov 31.8.2012. Nedostala som doteraz žiadnu výpoveď a zamestnávateľ na otázku, či ukončíme... 

Ilustračné foto
 |  Skončenie pracovného pomeru
Výpoveď z dôvodu nadbytočnosti. Aké sú moje práva?

Moja pracovná pozícia bola zrušená a zamestnávateľ mi má dať výpoveď podľa § 63 ods. 1 písm. b). Aká je lehota pre zamestnávateľa na doručenie tejto výpovede?... 

Ilustračné foto
 |  Skončenie pracovného pomeru
Organizačná zmena a výpoveď. Platí Kolektívna zmluva?

V súčasnosti pracujem ako vedúca útvaru, riadenie je minimálne 3 stupňové, ale je zámer vedenia sploštiť organizačnú štruktúru. Predpokladám, že toto je... 

Kedy vyplatiť odstupné
 |  Odstupné
Kedy vyplatiť odstupné

Chcela by som vedieť, či treba vyplatiť odstupné zamestnancovi, ktorý žiadal o ukončenie pracovného pomeru dohodou z vlastného podnetu. Ide o prípad,... 

Zrušenie prevádzky a výpoveď
 |  Doba určitá
Zrušenie prevádzky a výpoveď zamestnancom

Mám 2 zamestnancov na pracovnú zmluvu od 1.2.2012. Chcela by som uzatvoriť prevádzku k 31.7.2012 z dôvodu slabých tržieb, pretože obchodík nezarobí ani... 

Odstupné v splátkach
 |  Odstupné
Odstupné v splátkach

Sme malá firma a z ekonomických dôvodov sme museli dať sekretárke výpoveď podľa §63, odst. 1, písm. b) Zákonníka práce. Pracovníčka si požiadala o skončenie... 

Zrušenie pracovného miesta
 |  Odstupné
Zrušenie pracovného miesta

Zamestnávateľ od 1.10.2012 ruší moje pracovné miesto. Na základe toho bol so mnou vykonaný personálny pohovor s tým, že zamestnávateľ mi ponúkol rozviazanie... 

Sťahovanie zamestnávateľa
 |  Pracovné podmienky
Sťahovanie zamestnávateľa

Naša firma sa premiestňuje do nových priestorov. 16.5.2012 nám dávali podpisovať dodatky k zmluvám, odmietol som podpísať lebo mi to nevyhovuje, ako mám... 

Zmena miesta výkonu práce
 |  Pracovné podmienky
Zmena miesta výkonu práce nie je jednostranné rozhodnutie!

V práci robím internetovú stránku jednej firme v Šali, kde mám aj podľa zmluvy miesto výkonu práce. Vedúci nám oznámil, že sa od 1. marca 2012 sťahuje... 

Zrušenie prevádzky a skončenie
 |  Skončenie pracovného pomeru
Zrušenie prevádzky a skončenie pracovného pomeru

Pracujem v obchode od 5.mája 2009. Zamestnávateľ chce zatvoriť prevádzku z dôvodu klesajúcich tržieb, v januári boli veľmi slabé tržby a bola daná podmienka... 

Výpoveď zamestnankyni na rodičovskej
 |  Rodičovstvo a práca
Výpoveď zamestnankyni na rodičovskej dovolenke

Môže mi dať zamestnávateľ výpoveď, keď som na rodičovskej dovolenke? Vo firme som zamestnaná šiesty rok a od 1.12. 2011 sa zamestnávateľ sťahuje do iného... 

Výpoveď po rodičovskej dovolenke
 |  Rodičovstvo a práca
Výpoveď po rodičovskej dovolenke

Momentálne som na rodičovskej dovolenke. Dieťa dovŕši vek 3 roky 30.10.2011. Chcela by som sa vrátiť do zamestnania, ale zamestnávateľ momentálne nemá... 

Staršie správy
Staršie správy