Skončenie pracovného pomeru - strana 7

Ilustračné foto
 |  Skončenie pracovného pomeru
5 spôsobov, ako môžete skončiť pracovný pomer

Priateľka nastúpila do pracovného pomeru na dobu určitú, odo dňa 1. septembra 2013 do 14. novembra 2013, so skúšobnou lehotou do tohto dátumu. Na základe... 

Ilustračné foto
 |  Skončenie pracovného pomeru
Má invalidný zamestnanec kratšiu výpovednú dobu?

Pracujem u jedného zamestnávateľa od roku 1982, od roku 2008 som na invalidnom dôchodku nad 70 percent. Rozmýšľam o výpovedi zo zdravotných dôvodov. Výpovedná... 

Ilustračné foto
 |  Skončenie pracovného pomeru
Som PN. Kedy končí pracovný pomer pri zmluve na dobu určitú?

Dňa 30. septembra 2013 mi končí zmluva u môjho zamestnávateľa. Momentálne som práceneschopná a nadriadený mi chcel dať podpísať žiadosť o skončenie pracovného... 

Ilustračné foto
 |  Práca a dôchodok
Ako získať vdovský dôchodok. Poradíme vám

Na to, aby manželka po zomretom manželovi získala vdovský dôchodok, musia byť splnené podmienky nielen u vdovy, ale aj u zomretého manžela. Nestačí, aby... 

Ilustračné foto
 |  Skončenie pracovného pomeru
Návod, ako napíšete a doručíte výpoveď

Čitatelia magazínu KarieraInfo.sk sa najčastejšie pýtajú na otázky, ktoré sa týkajú výpovede. Ako ju doručiť zamestnávateľovi, kedy má zamestnanec nárok... 

Ilustračné foto
 |  Práca a dôchodok
Dosiahli ste dôchodkový vek? Pracovný pomer sa automaticky nekončí

Kolegyňa má uzatvorenú riadnu pracovnú zmluvu na 8 hod/deň, ale v septembri dosiahne dôchodkový vek, s nárokom na riadny starobný dôchodok. Uvažuje, že... 

Ilustračné foto
 |  Skončenie pracovného pomeru
Pracovný posudok a zápočet rokov. Aký je medzi nimi rozdiel?

Zamestnávateľ mi po skončení pracovného pomeru poslal domov zápočet rokov. Ale ja by som chcela aj nejaké vyjadrenie a posudok, ktoré by som mohla ukázať... 

Ilustračné foto
 |  Skončenie pracovného pomeru
Môže dať zamestnanec výpoveď, ak si zamestnávateľ neplní povinnosti?

Pracujem na dobu neurčitú. Je možné dať zamestnávateľovi okamžitú výpoveď, ak si neplní pracovné podmienky dohodnuté v pracovnej zmluve?

Ilustračné foto
 |  Skončenie pracovného pomeru
Rušíme eseročku. Čo spraviť so zamestnancami?

Sme eseročka a v auguste rušíme prevádzku. Musíme dať zamestnancom výpoveď? Zamestnanci sú zamestnaní od 1. novembra 2012. Aký má byť postup a ukončenie... 

Ilustračné foto
 |  Skončenie pracovného pomeru
Ako postupovať, ak je výpoveď od zamestnávateľa neplatná?

K 1. novembru 2012 som dostala stručnú výpoveď zo zamestnania s týmto textom: V zmysle ustanovenia § 63 zákonníka práce vám dávame výpoveď z pracovného... 

Ilustračné foto
 |  Skončenie pracovného pomeru
Môže zamestnávateľ okamžite skončiť pracovný pomer so zamestnancom?

Ako sa môže zamestnanec brániť, keď mu príde poštou list o okamžitom skončení pracovného pomeru podľa § 68 ods. 1 písm. b. Zákonníka práce? Tento krok... 

Ilustračné foto
 |  Skončenie pracovného pomeru
Musím chodiť vo výpovednej dobe do práce?

Má zamestnávateľ právo na to, ak som dala výpoveď a plynie mi dvojmesačná výpovedná lehota, prísť za mnou a povedať mi, že zajtra už nemusím prísť do... 

Ilustračné foto
 |  Skončenie pracovného pomeru
Psychický teror na pracovisku. Môžem odísť bez uvedenia dôvodu?

Manžel nastúpil do zamestnania 11. júna 2013 na dobu určitú do 31. januára 2014, no nakoľko na pracovisku je takmer na každého pracovníka vyvíjaný veľký... 

Ilustračné foto
 |  Práca a dôchodok
Odchádzam do dôchodku. Mám nárok na odstupné?

Pracujem vo firme viac ako dvadsať rokov. Chcem ukončiť pracovný pomer z dôvodu odchodu do dôchodku. Mám nárok na 5-mesačné odstupné?

Ilustračné foto
 |  Skončenie pracovného pomeru
Môžem ísť počas pracovnej doby na pohovor?

Som vo výpovednej dobe. Rada by som išla na pracovný pohovor do inej spoločnosti. Je zamestnávateľ povinný zo zákona pustiť ma na pohovor?

Staršie správy
Staršie správy